20 золотых правил общения с людьми
Правило зеркала. Прежде чем судить о других, следует обратить внимание на себя.
Правило боли. Обиженный человек сам наносит обиды другим.
Правило верхней дороги. Мы переходим на более высокий уровень, когда начинаем обращаться с другими лучше, чем они обращаются с нами.
Правило бумеранга. Когда мы помогаем другим, мы помогаем сами себе.
Правило обмена. Вместо того чтобы ставить других на место, мы должны поставить на их место себя.
Правило обучения. Каждый человек, которого мы встречаем, потенциально способен нас чему-нибудь научить.
Правило харизмы. Люди проявляют интерес к человеку, который интересуется ими.
Правило 10 баллов. Вера в лучшие качества людей обычно заставляет их проявлять свои лучшие качества.
Правило конфронтации. Сначала следует позаботиться о людях и только потом вступать с ними в конфронтацию.
Правило каменной скалы. Доверие – это фундамент любых взаимоотношений.
Правило лифта. В процессе взаимоотношений мы можем поднимать людей вверх или опускать вниз.
Правило ситуации. Никогда не допускайте, чтобы ситуация значила для вас больше, чем взаимоотношения.
Правило земледелия. Все взаимоотношения нужно культивировать.
Правило терпения. Путешествовать вместе с другими всегда приходится медленнее, чем путешествовать одному.
Правило Боба. Когда у Боба есть проблемы со всеми, главной проблемой обычно является сам Боб.
Правило доступности. Легкость в отношениях с самим собой помогает другим чувствовать себя свободно с нами.
Правило окопа. Когда готовишься к сражению, выкопай для себя такой окоп, чтобы в нем поместился друг.
Правило 101 процента. Отыскать 1 процент, с которым мы согласны, и направить на него 100 процентов наших усилий.
Правило сотрудничества. Совместная работа повышает вероятность совместной победы.
Правило празднования. Подлинная проверка взаимоотношений заключается не только в том, насколько мы верны друзьям, когда они терпят неудачу, но и в том, как сильно мы радуемся, когда они добиваются успеха.
(Из книги Джона Максвела «Лидерство. 25 ключевых принципов построения взаимоотношений с людьми»)
Правило зеркала. Прежде чем судить о других, следует обратить внимание на себя.
Правило боли. Обиженный человек сам наносит обиды другим.
Правило верхней дороги. Мы переходим на более высокий уровень, когда начинаем обращаться с другими лучше, чем они обращаются с нами.
Правило бумеранга. Когда мы помогаем другим, мы помогаем сами себе.
Правило обмена. Вместо того чтобы ставить других на место, мы должны поставить на их место себя.
Правило обучения. Каждый человек, которого мы встречаем, потенциально способен нас чему-нибудь научить.
Правило харизмы. Люди проявляют интерес к человеку, который интересуется ими.
Правило 10 баллов. Вера в лучшие качества людей обычно заставляет их проявлять свои лучшие качества.
Правило конфронтации. Сначала следует позаботиться о людях и только потом вступать с ними в конфронтацию.
Правило каменной скалы. Доверие – это фундамент любых взаимоотношений.
Правило лифта. В процессе взаимоотношений мы можем поднимать людей вверх или опускать вниз.
Правило ситуации. Никогда не допускайте, чтобы ситуация значила для вас больше, чем взаимоотношения.
Правило земледелия. Все взаимоотношения нужно культивировать.
Правило терпения. Путешествовать вместе с другими всегда приходится медленнее, чем путешествовать одному.
Правило Боба. Когда у Боба есть проблемы со всеми, главной проблемой обычно является сам Боб.
Правило доступности. Легкость в отношениях с самим собой помогает другим чувствовать себя свободно с нами.
Правило окопа. Когда готовишься к сражению, выкопай для себя такой окоп, чтобы в нем поместился друг.
Правило 101 процента. Отыскать 1 процент, с которым мы согласны, и направить на него 100 процентов наших усилий.
Правило сотрудничества. Совместная работа повышает вероятность совместной победы.
Правило празднования. Подлинная проверка взаимоотношений заключается не только в том, насколько мы верны друзьям, когда они терпят неудачу, но и в том, как сильно мы радуемся, когда они добиваются успеха.
(Из книги Джона Максвела «Лидерство. 25 ключевых принципов построения взаимоотношений с людьми»)
20 golden rules for dealing with people
The rule of the mirror. Before judging others, you should pay attention to yourself.
The rule of pain. The offended person himself offends others.
The rule of the upper road. We move to a higher level when we begin to treat others better than they treat us.
Boomerang rule. When we help others, we help ourselves.
Sharing rule. Instead of putting others in their place, we should put ourselves in their place.
Learning rule. Every person we meet is potentially capable of teaching us something.
The rule of charisma. People show interest in the person who is interested in them.
Rule 10 points. Belief in the best qualities of people usually makes them show their best qualities.
The rule of confrontation. First you need to take care of people and only then come into confrontation with them.
The rule of stone rock. Trust is the foundation of any relationship.
Elevator rule. In the process of relationships, we can raise people up or lower them down.
Rule of the situation. Never let a situation mean more to you than a relationship.
The rule of agriculture. All relationships need to be cultivated.
The rule of patience. Traveling with others always has to be slower than traveling alone.
Bob's rule. When Bob has a problem with everyone, the main problem is usually Bob himself.
Accessibility rule. Ease in dealing with yourself helps others feel free with us.
The rule of the trench. When preparing for battle, dig a trench for yourself so that a friend can fit in it.
Rule 101 percent. Find 1 percent, with which we agree, and direct 100 percent of our efforts to it.
The rule of cooperation. Collaboration increases the likelihood of joint victory.
The rule of celebration. A true relationship check is not only how faithful we are to friends when they fail, but also how much we rejoice when they succeed.
(From John Maxwell's book Leadership. 25 Key Principles for Building Relationships with People)
The rule of the mirror. Before judging others, you should pay attention to yourself.
The rule of pain. The offended person himself offends others.
The rule of the upper road. We move to a higher level when we begin to treat others better than they treat us.
Boomerang rule. When we help others, we help ourselves.
Sharing rule. Instead of putting others in their place, we should put ourselves in their place.
Learning rule. Every person we meet is potentially capable of teaching us something.
The rule of charisma. People show interest in the person who is interested in them.
Rule 10 points. Belief in the best qualities of people usually makes them show their best qualities.
The rule of confrontation. First you need to take care of people and only then come into confrontation with them.
The rule of stone rock. Trust is the foundation of any relationship.
Elevator rule. In the process of relationships, we can raise people up or lower them down.
Rule of the situation. Never let a situation mean more to you than a relationship.
The rule of agriculture. All relationships need to be cultivated.
The rule of patience. Traveling with others always has to be slower than traveling alone.
Bob's rule. When Bob has a problem with everyone, the main problem is usually Bob himself.
Accessibility rule. Ease in dealing with yourself helps others feel free with us.
The rule of the trench. When preparing for battle, dig a trench for yourself so that a friend can fit in it.
Rule 101 percent. Find 1 percent, with which we agree, and direct 100 percent of our efforts to it.
The rule of cooperation. Collaboration increases the likelihood of joint victory.
The rule of celebration. A true relationship check is not only how faithful we are to friends when they fail, but also how much we rejoice when they succeed.
(From John Maxwell's book Leadership. 25 Key Principles for Building Relationships with People)
У записи 12 лайков,
2 репостов.
2 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Елена Королева
