https://facebook.com/298276320198577_2948278021865047 Загнал в тупик клиента, который находится в...

https://facebook.com/298276320198577_2948278021865047

Загнал в тупик клиента, который находится в тупике развития продаж.

Его действия и рассуждения таковы:

1. Чтобы делегировать функции продаж нужно нанять менеджера по продажам

2. Если менеджеров станет много, то найму РОП а для управления ими

3. Если начнется текучка, то найму HR, когда сотрудников станет много.

Вопрос: почему данный клиент зашёл в тупик?

Пишет наш любимый Антон Берсерк, учит РОПов, пишите, если что.

(Илья Рабченок)
https://facebook.com/298276320198577_2948278021865047

I drove to a dead end a client who is at an impasse in sales development.

His actions and reasoning are as follows:

1. To delegate sales functions you need to hire a sales manager

2. If there are a lot of managers, then I will hire a ROP and to manage them

3. If the turnaround begins, then I will hire HR when there will be a lot of employees.

Question: why did this client come to a standstill?

Our beloved Anton Berserk writes, teaches ROPs, write, if that.

(Ilya Rabchenok)
У записи 1 лайков,
0 репостов,
90 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Илья Рабченок

Понравилось следующим людям