Лидер — это продавец смыслов, человек, который вовлекает...

Лидер — это продавец смыслов, человек, который вовлекает других в свою картину мира. Это не тот, кто учит строить корабли, а тот, кто учит любить море.

Слабые лидеры, когда ставят задачи, говорят о том, ЧТО надо сделать. Более сильные — КАК делать. Самые сильные спускаются сверху вниз, начинают с ЗАЧЕМ.

Филипп Гузенюк в блокноте «Счастье в деятельности» (из сборника Tesoro Business) призывает говорить с людьми на языке смыслов, то есть начинать с ответа на вопрос ЗАЧЕМ, затем спускаться в КАК и ЧТО.

Буду пробовать ставить задачи по этому алгоритму. Интересно, что получится!
A leader is a seller of meanings, a person who involves others in his picture of the world. This is not one who teaches how to build ships, but one who teaches to love the sea.

Weak leaders, when setting goals, talk about WHAT needs to be done. Stronger - HOW to do. The strongest go down from the top, start with WHY.

Philip Guzeniuk in the notebook “Happiness in Activities” (from the Tesoro Business digest) urges people to speak the language of meanings, that is, start by answering the question WHY, then go down to HOW and WHAT.

I will try to set tasks according to this algorithm. I wonder what happens!
У записи 48 лайков,
8 репостов,
2451 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Эльнара Петрова

Понравилось следующим людям