Дэн #Кеннеди Жесткий менеджмент. Заставьте людей работать на себя.
Заставьте людей работать на себя
4/5
Хорошая книга по управлению сотрудниками, напоминающая, что лучший сотрудник-выгодный сотрудник. Ироничное и яркое повествование.
Отдельная глава, как посчитать стоимость сотрудника.
Цитата
Нанимай медленно-увольняй быстро.
Худшее число для бизнеса-один. (В плане отсутсвия запасного варианта)
Ничего не случается, пока кто-то что-то не продаст.
#maxкниг
Заставьте людей работать на себя
4/5
Хорошая книга по управлению сотрудниками, напоминающая, что лучший сотрудник-выгодный сотрудник. Ироничное и яркое повествование.
Отдельная глава, как посчитать стоимость сотрудника.
Цитата
Нанимай медленно-увольняй быстро.
Худшее число для бизнеса-один. (В плане отсутсвия запасного варианта)
Ничего не случается, пока кто-то что-то не продаст.
#maxкниг
Dan # Kennedy Hard Management. Make people work for themselves.
Make people work for themselves
4/5
A good book on employee management, reminding that the best employee is a profitable employee. An ironic and vibrant narrative.
A separate chapter on how to calculate the cost of an employee.
Quote
Hire firing slowly.
The worst number for a business is one. (In terms of the lack of a backup)
Nothing happens until someone sells something.
# maxbooks
Make people work for themselves
4/5
A good book on employee management, reminding that the best employee is a profitable employee. An ironic and vibrant narrative.
A separate chapter on how to calculate the cost of an employee.
Quote
Hire firing slowly.
The worst number for a business is one. (In terms of the lack of a backup)
Nothing happens until someone sells something.
# maxbooks
У записи 1 лайков,
0 репостов.
0 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Максим Сивов
