Бережливый блог. Восьмая потеря. Новогодняя сказка
Так много всего хочется сказать про восьмую потерю, а ещё больше хочется про неё слушать и размышлять. Восьмая потеря лично для меня самая драматичная, самая краеугольная, корневая. Я бы уж не осмелилась назвать её «неосновной», «дополнительной» или «ещё одной».
Причин тому много и все они субъективны. В этом вся трагедия восьмой потери. Первые семь потерь – видимый враг с объективной угрозой. Против него нужно рисовать карты со стрелочками, разрабатывать стратегию, вооружаться и сражаться, побеждать или проигрывать. Перерисовывать стрелочки, менять стратегию и снова в бой.
Восьмая потеря – это пятая колонна. Тут надо действовать хитрее, сложнее и… непонятно как. Но я попробую поразмышлять об этом через недельку-две, а пока идут каникулы, уместней будет рассказать новогоднюю сказку.
Пару лет назад я посетила заседание молодёжного комитета, на котором происходили выборы председателя этого самого комитета. Всё весьма интересно: с предвыборной программой, выступлениями и голосованием на бумажках.
Борьба разворачивалась между тремя кандидатами. Боролись за место председателя. Председатель – единственный член молодёжного движения, который занимается только молодёжным движением. Все остальные члены молодёжно движутся в свободное от основной работы время. Так что победитель лишался своей предыдущей должности, чтобы заниматься исключительно делами молодёжной политики. Хотя слово «лишался» в условиях железнодорожной специфики раскрытия личностного потенциала своих сотрудников не вполне подходит: лично я выбирала, кого мне больше жалко - кого нужно спасти и "лишить" ненавистной работы.
У кандидатов спрашивали: «А почему Вы хотите быть председателем?». Тут не было ответов типа «чтобы МИР-ДРУЖБА-ЖВАЧКА» или «ЫЫЫЫ. Штобы тёлочек цеплять». Стать председателем – это вопрос жизни и смерти. Потому что, если не станешь, то будешь до конца своих дней «вырезать снежинки» в бухгалтерии (шинковать каждый месяц бумажки, на которых написана зарплата и налоги. Обычно эта бумажка после ознакомления отправляется в мусор. Чувствуете? Деятельность по шинковке бумажек невероятно полезная!). А можешь до конца своих дней пахнуть перегаром, ходить в ватнике по шпалам и чистить стрелки от снега где-нибудь за полярным кругом, владея при этом множеством графических пакетов и имея довольно креативную голову на плечах. Восьмая потеря убивает.
Для кандидатов в председатели всё завершилось благополучно: кто вырвался из полярного круга, а кто перестал вырезать снежинки.
А вообще, я не сомневаюсь, что много ещё есть историй, как железная дорога прокладывается по зарытым талантам своих работников.
Так много всего хочется сказать про восьмую потерю, а ещё больше хочется про неё слушать и размышлять. Восьмая потеря лично для меня самая драматичная, самая краеугольная, корневая. Я бы уж не осмелилась назвать её «неосновной», «дополнительной» или «ещё одной».
Причин тому много и все они субъективны. В этом вся трагедия восьмой потери. Первые семь потерь – видимый враг с объективной угрозой. Против него нужно рисовать карты со стрелочками, разрабатывать стратегию, вооружаться и сражаться, побеждать или проигрывать. Перерисовывать стрелочки, менять стратегию и снова в бой.
Восьмая потеря – это пятая колонна. Тут надо действовать хитрее, сложнее и… непонятно как. Но я попробую поразмышлять об этом через недельку-две, а пока идут каникулы, уместней будет рассказать новогоднюю сказку.
Пару лет назад я посетила заседание молодёжного комитета, на котором происходили выборы председателя этого самого комитета. Всё весьма интересно: с предвыборной программой, выступлениями и голосованием на бумажках.
Борьба разворачивалась между тремя кандидатами. Боролись за место председателя. Председатель – единственный член молодёжного движения, который занимается только молодёжным движением. Все остальные члены молодёжно движутся в свободное от основной работы время. Так что победитель лишался своей предыдущей должности, чтобы заниматься исключительно делами молодёжной политики. Хотя слово «лишался» в условиях железнодорожной специфики раскрытия личностного потенциала своих сотрудников не вполне подходит: лично я выбирала, кого мне больше жалко - кого нужно спасти и "лишить" ненавистной работы.
У кандидатов спрашивали: «А почему Вы хотите быть председателем?». Тут не было ответов типа «чтобы МИР-ДРУЖБА-ЖВАЧКА» или «ЫЫЫЫ. Штобы тёлочек цеплять». Стать председателем – это вопрос жизни и смерти. Потому что, если не станешь, то будешь до конца своих дней «вырезать снежинки» в бухгалтерии (шинковать каждый месяц бумажки, на которых написана зарплата и налоги. Обычно эта бумажка после ознакомления отправляется в мусор. Чувствуете? Деятельность по шинковке бумажек невероятно полезная!). А можешь до конца своих дней пахнуть перегаром, ходить в ватнике по шпалам и чистить стрелки от снега где-нибудь за полярным кругом, владея при этом множеством графических пакетов и имея довольно креативную голову на плечах. Восьмая потеря убивает.
Для кандидатов в председатели всё завершилось благополучно: кто вырвался из полярного круга, а кто перестал вырезать снежинки.
А вообще, я не сомневаюсь, что много ещё есть историй, как железная дорога прокладывается по зарытым талантам своих работников.
Lean blog. The eighth loss. Christmas story
So much I want to say about the eighth loss, and even more I want to listen to and think about it. The eighth loss for me personally is the most dramatic, the most cornerstone, root. I would not dare to call it “non-core”, “additional” or “another”.
There are many reasons for this and they are all subjective. This is the whole tragedy of the eighth loss. The first seven losses are a visible enemy with an objective threat. Against him, you need to draw cards with arrows, develop a strategy, arm yourself and fight, win or lose. Redraw the arrows, change the strategy and go into battle again.
The eighth loss is the fifth column. Here we must act more cunningly, more complicated and ... it is not clear how. But I’ll try to think about it in a week or two, and while the holidays are on, it’s more appropriate to tell a New Year’s tale.
A couple of years ago I attended a meeting of the youth committee, at which the election of the chairman of this committee took place. Everything is very interesting: with the election program, speeches and voting on pieces of paper.
The fight unfolded between the three candidates. Fought for the chair. The chairman is the only member of the youth movement who is engaged only in the youth movement. All other members of the youth move in their free time from their main job. So the winner lost his previous position in order to deal exclusively with youth affairs. Although the word “lost” in the conditions of railway specifics, the disclosure of the personal potential of its employees does not quite fit: I personally chose who I feel sorry for more — who needs to be saved and “deprived” of hated work.
The candidates were asked: “Why do you want to be the chairman?” There were no answers like "to PEACE-FRIENDSHIP-GUM" or "YYYY. To catch little girls. ” To become chairman is a matter of life and death. Because, if you don’t, you’ll “cut out snowflakes” in the accounting department until the end of your days (shred papers every month on which salary and taxes are written. Usually this piece of paper is sent to the trash after reading it. Feel it? The activity of shredding pieces of paper is incredibly useful! ) And you can smell the fumes for the rest of your days, walk on the sleepers in a quilted jacket and clean the arrows from the snow somewhere beyond the Arctic Circle, while owning many graphic packages and having a rather creative head on your shoulders. The eighth loss kills.
For candidates for chairmen, everything ended happily: who escaped from the Arctic Circle and who stopped cutting snowflakes.
In general, I have no doubt that there are many more stories about how the railway is laid according to the buried talents of its employees.
So much I want to say about the eighth loss, and even more I want to listen to and think about it. The eighth loss for me personally is the most dramatic, the most cornerstone, root. I would not dare to call it “non-core”, “additional” or “another”.
There are many reasons for this and they are all subjective. This is the whole tragedy of the eighth loss. The first seven losses are a visible enemy with an objective threat. Against him, you need to draw cards with arrows, develop a strategy, arm yourself and fight, win or lose. Redraw the arrows, change the strategy and go into battle again.
The eighth loss is the fifth column. Here we must act more cunningly, more complicated and ... it is not clear how. But I’ll try to think about it in a week or two, and while the holidays are on, it’s more appropriate to tell a New Year’s tale.
A couple of years ago I attended a meeting of the youth committee, at which the election of the chairman of this committee took place. Everything is very interesting: with the election program, speeches and voting on pieces of paper.
The fight unfolded between the three candidates. Fought for the chair. The chairman is the only member of the youth movement who is engaged only in the youth movement. All other members of the youth move in their free time from their main job. So the winner lost his previous position in order to deal exclusively with youth affairs. Although the word “lost” in the conditions of railway specifics, the disclosure of the personal potential of its employees does not quite fit: I personally chose who I feel sorry for more — who needs to be saved and “deprived” of hated work.
The candidates were asked: “Why do you want to be the chairman?” There were no answers like "to PEACE-FRIENDSHIP-GUM" or "YYYY. To catch little girls. ” To become chairman is a matter of life and death. Because, if you don’t, you’ll “cut out snowflakes” in the accounting department until the end of your days (shred papers every month on which salary and taxes are written. Usually this piece of paper is sent to the trash after reading it. Feel it? The activity of shredding pieces of paper is incredibly useful! ) And you can smell the fumes for the rest of your days, walk on the sleepers in a quilted jacket and clean the arrows from the snow somewhere beyond the Arctic Circle, while owning many graphic packages and having a rather creative head on your shoulders. The eighth loss kills.
For candidates for chairmen, everything ended happily: who escaped from the Arctic Circle and who stopped cutting snowflakes.
In general, I have no doubt that there are many more stories about how the railway is laid according to the buried talents of its employees.
У записи 1 лайков,
0 репостов.
0 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Оксана Орлова-Горская
