https://facebook.com/298276320198577_2817402234952627
Столкнулся с тем, что кандидаты на работу неохотно выполняют тестовые задания.
Поэтому добавил и в шаблон письма, и в тестовое задание фразу:
"Преимущество: тестовое задание мы постарались составить исходя из стратегии “win-win": во время его выполнения вы будете “прокачивать” собственные профессиональные компетенции, а мы сможем оценить их. Ведь развитие собственных компетенций как зарядка — чтобы поддерживать себя в форме практические упражнения необходимо выполнять регулярно!
Большое спасибо, что выделили время на выполнение!"
UPD: тестовое задание будут выполнять без вознаграждения только если у компании есть доп. преимущества - высокая зарплата, возможность дистанционной работы, интересные задачи, хорошие карьерные перспективы и т.д., и если HR сможет их продать кандидату
Пишет Евгений Севастянов, который недавно запустил курс по управлению с помощью ежедневных отчетов → https://regular-management.ru
(Илья Рабченок)
https://regular-management.ru/
Столкнулся с тем, что кандидаты на работу неохотно выполняют тестовые задания.
Поэтому добавил и в шаблон письма, и в тестовое задание фразу:
"Преимущество: тестовое задание мы постарались составить исходя из стратегии “win-win": во время его выполнения вы будете “прокачивать” собственные профессиональные компетенции, а мы сможем оценить их. Ведь развитие собственных компетенций как зарядка — чтобы поддерживать себя в форме практические упражнения необходимо выполнять регулярно!
Большое спасибо, что выделили время на выполнение!"
UPD: тестовое задание будут выполнять без вознаграждения только если у компании есть доп. преимущества - высокая зарплата, возможность дистанционной работы, интересные задачи, хорошие карьерные перспективы и т.д., и если HR сможет их продать кандидату
Пишет Евгений Севастянов, который недавно запустил курс по управлению с помощью ежедневных отчетов → https://regular-management.ru
(Илья Рабченок)
https://regular-management.ru/
https://facebook.com/298276320198577_2817402234952627
Faced with the fact that job candidates are reluctant to perform test tasks.
Therefore, I added the phrase to both the letter template and the test task:
“Advantage: we tried to draw up a test task based on the“ win-win ”strategy: during its implementation, you will“ pump ”your own professional competencies, and we will be able to evaluate them. Indeed, the development of one’s own competencies is like charging - in order to keep yourself in shape, practical exercises must be performed regularly!
Thanks so much for taking the time to complete! "
UPD: the test task will be performed without remuneration only if the company has additional. advantages - high salary, the ability to work remotely, interesting tasks, good career prospects, etc., and if HR can sell them to a candidate
Writes by Evgeny Sevastyanov, who recently launched a management course using daily reports → https://regular-management.ru
(Ilya Rabchenok)
https://regular-management.ru/
Faced with the fact that job candidates are reluctant to perform test tasks.
Therefore, I added the phrase to both the letter template and the test task:
“Advantage: we tried to draw up a test task based on the“ win-win ”strategy: during its implementation, you will“ pump ”your own professional competencies, and we will be able to evaluate them. Indeed, the development of one’s own competencies is like charging - in order to keep yourself in shape, practical exercises must be performed regularly!
Thanks so much for taking the time to complete! "
UPD: the test task will be performed without remuneration only if the company has additional. advantages - high salary, the ability to work remotely, interesting tasks, good career prospects, etc., and if HR can sell them to a candidate
Writes by Evgeny Sevastyanov, who recently launched a management course using daily reports → https://regular-management.ru
(Ilya Rabchenok)
https://regular-management.ru/
У записи 1 лайков,
0 репостов,
65 просмотров.
0 репостов,
65 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Илья Рабченок
