Компания Одиссей (таможенный брокер) открывает ваканскию
Менеджер отдела продаж.
Высокая заработная плата.
полный рабочий день
на территории работодателя.
Опыт работы не требуется, от 18 до 25 лет,
Санкт- Петербург
Должностные обязанности:
Активный поиск новых клиентов посредством холодных звонков, работы в полях международных выставок в России и за рубежом;
ведение переговоров, заключение договоров и закрытие сделок;
участие в тендерах;
наладка взаимоотношений с новым клиентом и дальнейшая его передача менеджеру по работе с клиентами.
Менеджеры отдела развития не ведут клиентов, а занимаются исключительно их поиском.
Требуется:
Активные молодые люди (не девушки) в возрасте от 18 до 25 лет, желающие добиться в жизни чего-то большего, чем просто найти себе хорошую работу;
Мы считаем, что на работу стоит брать людей с минимальным опытом или его отсутствием, т.к. проще научить человека работать с чистого листа, нежели переучивать давно устоявшиеся навыки.
Просьба резюме присылать с фотографией!
Если вы уверены, что хотите связать свою жизнь с нелегкой, довольно выматывающей в моральном плане, но приносящей отличный доход, работой, то записывайтесь на собеседование.
Мы предлагаем
Оклад + высокий процент (подробнее на собеседовании)
ежемесячные премии лучшим сотрудникам;
командировки на международные выставки в России и за рубежом;
поощрения за выполнение личного супер-плана.
В нашей компании нет верхнего порога в заработной плате, сколько вы заработаете будет зависеть только от вас.
Рабочий день в нашей компании:
время работы с 9-00 до 18-00;
Контактная
информация: 333-35-75
8-921-554-45-54
Резюме присылайте мне в личку.
Менеджер отдела продаж.
Высокая заработная плата.
полный рабочий день
на территории работодателя.
Опыт работы не требуется, от 18 до 25 лет,
Санкт- Петербург
Должностные обязанности:
Активный поиск новых клиентов посредством холодных звонков, работы в полях международных выставок в России и за рубежом;
ведение переговоров, заключение договоров и закрытие сделок;
участие в тендерах;
наладка взаимоотношений с новым клиентом и дальнейшая его передача менеджеру по работе с клиентами.
Менеджеры отдела развития не ведут клиентов, а занимаются исключительно их поиском.
Требуется:
Активные молодые люди (не девушки) в возрасте от 18 до 25 лет, желающие добиться в жизни чего-то большего, чем просто найти себе хорошую работу;
Мы считаем, что на работу стоит брать людей с минимальным опытом или его отсутствием, т.к. проще научить человека работать с чистого листа, нежели переучивать давно устоявшиеся навыки.
Просьба резюме присылать с фотографией!
Если вы уверены, что хотите связать свою жизнь с нелегкой, довольно выматывающей в моральном плане, но приносящей отличный доход, работой, то записывайтесь на собеседование.
Мы предлагаем
Оклад + высокий процент (подробнее на собеседовании)
ежемесячные премии лучшим сотрудникам;
командировки на международные выставки в России и за рубежом;
поощрения за выполнение личного супер-плана.
В нашей компании нет верхнего порога в заработной плате, сколько вы заработаете будет зависеть только от вас.
Рабочий день в нашей компании:
время работы с 9-00 до 18-00;
Контактная
информация: 333-35-75
8-921-554-45-54
Резюме присылайте мне в личку.
0
У записи 3 лайков,
1 репостов.
1 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Ленярка Pimpilim