7 уровней развития человека ⠀ Вы когда-нибудь задумывались...

7 уровней развития человека

Вы когда-нибудь задумывались о том, кто на самом деле ваши клиенты? Я говорю о психологическом портрете вашей целевой аудитории. Это не внешние атрибуты вроде семейного положения, должности и уровня дохода, а те потребности, которые в действительности движут вашим потенциальным клиентом.

Есть семь уровней развития людей:
1. Люди с базовыми потребностями.
2. Люди с потребностью принадлежности к какому-либо обществу.
3. Люди с потребностью быть лидером в какой-либо области.
4. Люди с потребностью понять, кто они и для чего они здесь. Люди, осознавшие свои ценности.
5. Люди, которые занимаются тем, что соответствует их ценностям.
6. Люди с потребностью окружить себя людьми с высоким уровнем развития.
7. Люди с миссией, которые не могут не делиться тем, что у них есть.

Стремитесь к тому, чтобы привлекать клиентов, которые находятся на уровне развития выше третьего.

Работайте с теми, кто обладает мышлением взрослого человека, кто понимает, о чём идёт речь и кому вы действительно можете помочь. Такие люди готовы взять на себя ответственность за свои действия, с ними гораздо проще добиться нужных результатов.

Не работайте с нытиками и несамостоятельными людьми. Заранее отсекайте халявщиков, которые хотят больших результатов, но ничего не хотят делать. С такими людьми вы только потеряете много энергии и ничего не добьётесь.

Уровень вашего развития зависит от уровня осознанности тренера, с которым вы работаете, у которого учитесь. Чем выше уровень вашего развития, тем лучше будет результат у ваших клиентов.
7 levels of human development

Have you ever wondered who your customers really are? I'm talking about the psychological profile of your target audience. These are not external attributes like marital status, job title, and income level, but the needs that really drive your potential client.

There are seven levels of human development:
1. People with basic needs.
2. People with the need to belong to any society.
3. People with a need to be a leader in any area.
4. People with a need to understand who they are and why they are here. People who have realized their values.
5. People who do what is in line with their values.
6. People with the need to surround themselves with people with a high level of development.
7. People with a mission who can't help but share what they have.

Strive to attract customers who are at a developmental level above the third.

Work with those who have an adult mindset, who understand what is at stake and who you can really help. Such people are ready to take responsibility for their actions, it is much easier to achieve the desired results with them.

Do not work with whiners and dependent people. Cut off freeloaders in advance who want great results, but don't want to do anything. With such people, you will only waste a lot of energy and achieve nothing.

The level of your development depends on the level of awareness of the trainer with whom you work, from whom you study. The higher your level of development, the better the result will be for your clients.
У записи 45 лайков,
7 репостов,
2032 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Валерий Морозов

Понравилось следующим людям