Друзья! Позавчера наткнулся на пост [id209400549|Андрея Дурова] и понял, что пора сделать свой такой же. Позволю частично цитировать пост Андрея, поскольку я разделяю идею озвученную в нём.
«В связи со сложившейся ситуацией образовалось огромное поле неопределённости и гигантское количество вопросов, на которые нет ответа, но которые требуют немедленного реагирования.
Я считаю, что сейчас нужна практическая помощь друг другу: можешь поддержать человека — поговори с ним, знаешь ответ на вопрос — расскажи, нужно что-то купить — купи у знакомого предпринимателя и не проси скидку, можешь что-то сделать бесплатно — сделай.»
Добавлю от себя, что сейчас как никогда есть необходимость проявить открытость и использовать сотрудничество, как самую продуктивную форму взаимодействия. Если те, кто может сейчас помочь окружающим, не сделают этого, то после выхода из кризиса возможно им вообще не с кем будет работать.
Так же как и Андрей последние две недели я продолжал консультировать, проводить коуч сессии и вести методическую работу с коллегами.
Я столкнулся с тем, что многим сейчас нужна поддержка в области их эмоционального состояния, которое блокирует способность принимать важные и нужные решения. Актуализировалась потребность в инструментах здоровых коммуникаций, умении правильно услышать и точно донести информацию. У людей накопились как личные, так и бизнес решения, которые они не могут принять.
При этом порой 15-30 минут разговора может быть достаточно, чтобы разобраться с этим и найти целевое решение.
✔ Что можно обсудить и какие решения найти:
• Чувствуете что застреваете в негативных эмоциях (страхе, злости, обиде, разочаровании, вине, стыде, зависти, грусти и т.д) и не можете с этим справиться.
• Чувствуете, что эмоции уводят вас от конструктивных решений в бизнесе и личных отношениях.
• Чувствуете, что не удаётся эффективно выстроить коммуникацию. Люди, а возможно и вы вместе с ними не слышите друг друга. Не формируется общее поле понимания целей, задач и действий.
• Не можете найти конструктивное решение как эффективно организовать коммуникацию с сотрудниками, коллегами и клиентами в режиме карантина.
• Не знаете как вдохновить и мотивировать людей, находящихся дома, продолжать работать.
• Как организовать процесс собственной работы так, чтобы быть максимально включённым и успевать главное.
• Чувствуете, что не справляетесь с объемом новых задач, которые приходится решать в сложившейся ситуации.
• Не понимаете как вернуть себе ресурсное состояние, которое ещё совсем недавно у вас было.
????Все перечисленные консультации я провожу БЕСПЛАТНО????
Кому требуется разговор и решение его ситуации напишите мне пожалуйста и мы найдём ответ на ваш вопрос.
Если вы чувствуете что сейчас НЕ нуждаетесь в моей поддержке, то поддержите меня Лайком этого поста, любым комментарием под ним или перепостом на своих страницах и в сторис. Это возможность для других увидеть этот пост в своей ленте и воспользоваться ей.
Заранее благодарю!
#ВключиСВОЮЖизнь
#слушатьИслышать
#business2human
«В связи со сложившейся ситуацией образовалось огромное поле неопределённости и гигантское количество вопросов, на которые нет ответа, но которые требуют немедленного реагирования.
Я считаю, что сейчас нужна практическая помощь друг другу: можешь поддержать человека — поговори с ним, знаешь ответ на вопрос — расскажи, нужно что-то купить — купи у знакомого предпринимателя и не проси скидку, можешь что-то сделать бесплатно — сделай.»
Добавлю от себя, что сейчас как никогда есть необходимость проявить открытость и использовать сотрудничество, как самую продуктивную форму взаимодействия. Если те, кто может сейчас помочь окружающим, не сделают этого, то после выхода из кризиса возможно им вообще не с кем будет работать.
Так же как и Андрей последние две недели я продолжал консультировать, проводить коуч сессии и вести методическую работу с коллегами.
Я столкнулся с тем, что многим сейчас нужна поддержка в области их эмоционального состояния, которое блокирует способность принимать важные и нужные решения. Актуализировалась потребность в инструментах здоровых коммуникаций, умении правильно услышать и точно донести информацию. У людей накопились как личные, так и бизнес решения, которые они не могут принять.
При этом порой 15-30 минут разговора может быть достаточно, чтобы разобраться с этим и найти целевое решение.
✔ Что можно обсудить и какие решения найти:
• Чувствуете что застреваете в негативных эмоциях (страхе, злости, обиде, разочаровании, вине, стыде, зависти, грусти и т.д) и не можете с этим справиться.
• Чувствуете, что эмоции уводят вас от конструктивных решений в бизнесе и личных отношениях.
• Чувствуете, что не удаётся эффективно выстроить коммуникацию. Люди, а возможно и вы вместе с ними не слышите друг друга. Не формируется общее поле понимания целей, задач и действий.
• Не можете найти конструктивное решение как эффективно организовать коммуникацию с сотрудниками, коллегами и клиентами в режиме карантина.
• Не знаете как вдохновить и мотивировать людей, находящихся дома, продолжать работать.
• Как организовать процесс собственной работы так, чтобы быть максимально включённым и успевать главное.
• Чувствуете, что не справляетесь с объемом новых задач, которые приходится решать в сложившейся ситуации.
• Не понимаете как вернуть себе ресурсное состояние, которое ещё совсем недавно у вас было.
????Все перечисленные консультации я провожу БЕСПЛАТНО????
Кому требуется разговор и решение его ситуации напишите мне пожалуйста и мы найдём ответ на ваш вопрос.
Если вы чувствуете что сейчас НЕ нуждаетесь в моей поддержке, то поддержите меня Лайком этого поста, любым комментарием под ним или перепостом на своих страницах и в сторис. Это возможность для других увидеть этот пост в своей ленте и воспользоваться ей.
Заранее благодарю!
#ВключиСВОЮЖизнь
#слушатьИслышать
#business2human
Friends! The day before yesterday I came across a post [id209400549 | Andrey Durov] and realized that it was time to make yours the same. Let me partially quote Andrey's post, as I share the idea voiced in it.
“In connection with the current situation, a huge field of uncertainty and a huge number of questions have been formed, to which there is no answer, but which require an immediate response.
I believe that now we need practical help to each other: you can support a person - talk to him, you know the answer to the question - tell me, you need to buy something - buy from an entrepreneur friend and do not ask for a discount, you can do something for free - do it. "
I will add on my own that now more than ever there is a need to be open and use cooperation as the most productive form of interaction. If those who can now help others do not do this, then after overcoming the crisis, they may not have anyone to work with at all.
Just like Andrey, for the last two weeks I continued to consult, conduct coach sessions and conduct methodological work with colleagues.
I was faced with the fact that many now need support in the area of their emotional state, which blocks the ability to make important and necessary decisions. The need for healthy communication tools, the ability to hear correctly and accurately convey information, was actualized. People have accumulated both personal and business decisions that they cannot make.
At the same time, sometimes 15-30 minutes of conversation may be enough to deal with this and find a targeted solution.
✔ What can be discussed and what solutions to find:
• Feel stuck in negative emotions (fear, anger, resentment, disappointment, guilt, shame, envy, sadness, etc.) and can't deal with it.
• Feel that emotions are pulling you away from constructive decisions in business and personal relationships.
• Feel that you are not being able to communicate effectively. People, and perhaps you and them do not hear each other. A common field of understanding of goals, objectives and actions is not formed.
• You cannot find a constructive solution on how to effectively organize communication with employees, colleagues and clients in quarantine mode.
• Don't know how to inspire and motivate people at home to keep working.
• How to organize the process of your own work so as to be as involved as possible and keep up with the main things.
• Feel that you cannot cope with the volume of new tasks that have to be solved in the current situation.
• Do not understand how to regain the resource state that you had just recently.
???? All the listed consultations I conduct for FREE ????
Who needs a conversation and a solution to his situation please write to me and we will find the answer to your question.
If you feel that now you DO NOT need my support, then support me by Like this post, any comment under it or repost on your pages and in stories. This is an opportunity for others to see this post in their feed and use it.
Thank you in advance!
#Include YOURLIFE
#listen to hear
# business2human
“In connection with the current situation, a huge field of uncertainty and a huge number of questions have been formed, to which there is no answer, but which require an immediate response.
I believe that now we need practical help to each other: you can support a person - talk to him, you know the answer to the question - tell me, you need to buy something - buy from an entrepreneur friend and do not ask for a discount, you can do something for free - do it. "
I will add on my own that now more than ever there is a need to be open and use cooperation as the most productive form of interaction. If those who can now help others do not do this, then after overcoming the crisis, they may not have anyone to work with at all.
Just like Andrey, for the last two weeks I continued to consult, conduct coach sessions and conduct methodological work with colleagues.
I was faced with the fact that many now need support in the area of their emotional state, which blocks the ability to make important and necessary decisions. The need for healthy communication tools, the ability to hear correctly and accurately convey information, was actualized. People have accumulated both personal and business decisions that they cannot make.
At the same time, sometimes 15-30 minutes of conversation may be enough to deal with this and find a targeted solution.
✔ What can be discussed and what solutions to find:
• Feel stuck in negative emotions (fear, anger, resentment, disappointment, guilt, shame, envy, sadness, etc.) and can't deal with it.
• Feel that emotions are pulling you away from constructive decisions in business and personal relationships.
• Feel that you are not being able to communicate effectively. People, and perhaps you and them do not hear each other. A common field of understanding of goals, objectives and actions is not formed.
• You cannot find a constructive solution on how to effectively organize communication with employees, colleagues and clients in quarantine mode.
• Don't know how to inspire and motivate people at home to keep working.
• How to organize the process of your own work so as to be as involved as possible and keep up with the main things.
• Feel that you cannot cope with the volume of new tasks that have to be solved in the current situation.
• Do not understand how to regain the resource state that you had just recently.
???? All the listed consultations I conduct for FREE ????
Who needs a conversation and a solution to his situation please write to me and we will find the answer to your question.
If you feel that now you DO NOT need my support, then support me by Like this post, any comment under it or repost on your pages and in stories. This is an opportunity for others to see this post in their feed and use it.
Thank you in advance!
#Include YOURLIFE
#listen to hear
# business2human
У записи 37 лайков,
5 репостов,
863 просмотров.
5 репостов,
863 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Илья Слободинов
