Людвиг II Баварский был довольно любопытным персонажем. Например, ему приписывают любовную связь с Вагнером. А ещё его труп нашли в мелком озере вместе с трупом его психиатра. Надо ли говорить, что оба трупа были голыми.
Но самое интересное — не это. В замке Нойшванштайн, своей любимой резиденции, он ввел замечательное правило: если он был недоволен поведением кого-то из своих слуг или подчинённых, он заставлял его надевать маску, чтобы «не видеть больше этой поганой рожи».
Дядька явно что-то понимал в вопросах менеджмента. Нынешним аджайл коучам и эффективным управленцам есть, чему поучиться у баварского короля.
Но самое интересное — не это. В замке Нойшванштайн, своей любимой резиденции, он ввел замечательное правило: если он был недоволен поведением кого-то из своих слуг или подчинённых, он заставлял его надевать маску, чтобы «не видеть больше этой поганой рожи».
Дядька явно что-то понимал в вопросах менеджмента. Нынешним аджайл коучам и эффективным управленцам есть, чему поучиться у баварского короля.
Ludwig II of Bavaria was a rather curious character. For example, he is credited with having an affair with Wagner. Also, his body was found in a small lake along with the body of his psychiatrist. Needless to say that both the corpses were naked.
But the most interesting is not this. In Neuschwanstein Castle, his beloved residence, he introduced a remarkable rule: if he was unhappy with the behavior of one of his servants or subordinates, he would force him to put on a mask in order to “not see this foul face anymore”.
Uncle clearly understood something in matters of management. The current Agile coaches and effective managers have something to learn from the Bavarian king.
But the most interesting is not this. In Neuschwanstein Castle, his beloved residence, he introduced a remarkable rule: if he was unhappy with the behavior of one of his servants or subordinates, he would force him to put on a mask in order to “not see this foul face anymore”.
Uncle clearly understood something in matters of management. The current Agile coaches and effective managers have something to learn from the Bavarian king.
У записи 13 лайков,
0 репостов,
701 просмотров.
0 репостов,
701 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Алексей Фёдоров
