10 правил ведения бизнеса от Сэма уолтона:
Правило № 1
Будьте преданы своему делу. Верьте в него больше, чем другие.
Правило № 2
Делитесь своими прибылями с сотрудниками и обращайтесь с ними, как с партнёрами. В ответ они станут относиться к вам точно также, и вместе вы достигните таких высот, о каких даже и не мечтали.
Правило № 3
Стимулируйте своих работников. Постоянно, день за днём, ищите новые метод стимулирования своих сотрудников и поддержания соревновательного духа в коллективе.
Правило № 4
Делитесь любой доступной вам информацией со своими сотрудниками. Чем больше они знают, тем больше понимают. Чем больше они понимают, тем больше будут заинтересованы в успехе дела.
Правило № 5
Высоко цените всё, что делают ваши сотрудники. Ничто не заменит нескольких искренних слов похвалы, произнесённых вовремя. Они обойдутся вам даром, а принесут целое состояние.
Правило № 6
Отмечайте свои успехи. Умейте посмеяться над своими ошибками. Не принимайте себя слишком всерьёз.
Правило № 7
Прислушивайтесь ко всем, кто работает в вашей компании. Люди, работающие на переднем крае, те, кто общается напрямую с клиентами, — действительно знают, как обстоят дела.
Правило № 8
Опережайте ожидания своих клиентов. Дайте им то чего они хотят, и ещё чуть-чуть больше.
Правило № 9
Следите за своими расходами больше, чем за своими конкурентами.
Правило № 10
Плывите против течения. Найдите свой собственный путь. Не руководствуйтесь избитыми истинами.
Правило № 1
Будьте преданы своему делу. Верьте в него больше, чем другие.
Правило № 2
Делитесь своими прибылями с сотрудниками и обращайтесь с ними, как с партнёрами. В ответ они станут относиться к вам точно также, и вместе вы достигните таких высот, о каких даже и не мечтали.
Правило № 3
Стимулируйте своих работников. Постоянно, день за днём, ищите новые метод стимулирования своих сотрудников и поддержания соревновательного духа в коллективе.
Правило № 4
Делитесь любой доступной вам информацией со своими сотрудниками. Чем больше они знают, тем больше понимают. Чем больше они понимают, тем больше будут заинтересованы в успехе дела.
Правило № 5
Высоко цените всё, что делают ваши сотрудники. Ничто не заменит нескольких искренних слов похвалы, произнесённых вовремя. Они обойдутся вам даром, а принесут целое состояние.
Правило № 6
Отмечайте свои успехи. Умейте посмеяться над своими ошибками. Не принимайте себя слишком всерьёз.
Правило № 7
Прислушивайтесь ко всем, кто работает в вашей компании. Люди, работающие на переднем крае, те, кто общается напрямую с клиентами, — действительно знают, как обстоят дела.
Правило № 8
Опережайте ожидания своих клиентов. Дайте им то чего они хотят, и ещё чуть-чуть больше.
Правило № 9
Следите за своими расходами больше, чем за своими конкурентами.
Правило № 10
Плывите против течения. Найдите свой собственный путь. Не руководствуйтесь избитыми истинами.
10 business rules from Sam Walton:
Rule number 1
Be committed to your work. Believe in him more than others.
Rule number 2
Share your profits with employees and treat them like partners. In response, they will begin to relate to you in the same way, and together you will reach heights that you did not even dream about.
Rule number 3
Stimulate your employees. Constantly, day after day, look for new methods of stimulating your employees and maintaining a competitive spirit in the team.
Rule number 4
Share any information available to you with your staff. The more they know, the more they understand. The more they understand, the more they will be interested in the success of the business.
Rule number 5
Appreciate everything your employees do. Nothing can replace a few sincere words of praise delivered on time. They will cost you nothing, but will bring you a fortune.
Rule number 6
Celebrate your successes. Learn to laugh at your mistakes. Do not take yourself too seriously.
Rule number 7
Listen to everyone who works in your company. People who work at the forefront, those who communicate directly with customers, really know how things are.
Rule number 8
Outperform your customers' expectations. Give them what they want, and a little more.
Rule number 9
Keep track of your expenses more than your competitors.
Rule number 10
Swim against the tide. Find your own way. Do not be guided by hackneyed truths.
Rule number 1
Be committed to your work. Believe in him more than others.
Rule number 2
Share your profits with employees and treat them like partners. In response, they will begin to relate to you in the same way, and together you will reach heights that you did not even dream about.
Rule number 3
Stimulate your employees. Constantly, day after day, look for new methods of stimulating your employees and maintaining a competitive spirit in the team.
Rule number 4
Share any information available to you with your staff. The more they know, the more they understand. The more they understand, the more they will be interested in the success of the business.
Rule number 5
Appreciate everything your employees do. Nothing can replace a few sincere words of praise delivered on time. They will cost you nothing, but will bring you a fortune.
Rule number 6
Celebrate your successes. Learn to laugh at your mistakes. Do not take yourself too seriously.
Rule number 7
Listen to everyone who works in your company. People who work at the forefront, those who communicate directly with customers, really know how things are.
Rule number 8
Outperform your customers' expectations. Give them what they want, and a little more.
Rule number 9
Keep track of your expenses more than your competitors.
Rule number 10
Swim against the tide. Find your own way. Do not be guided by hackneyed truths.
У записи 2 лайков,
0 репостов.
0 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Вячеслав Макович
