Очень бы хотелось узнать денежную "планку", а не мифический максимум этой идеи...
Во-первых, если это будет не как компенсация, а как налоговый вычет, то у него есть свои ограничения — не более суммы налогов уплаченных за отчётный год. Т.Е. чтобы получить 50 тысяч, нужно чтобы ЗП в месяц (целый год) была не ниже 32.051р, т.к. только при таком доходе налоги дойдут до 50 т.р.
Во-вторых, что именно компенсируется? Какого типа документы?
Кто-то может жить в другом краю РФ от предполагаемого места отдыха и потратить гораздо больше, чем 50 т.р. только на одну дорогу. А у кого-то море под боком и упирается в 3-6 часов автобуса, так что нужно найти лишь пристанище (которое часто на морях бывает не совсем легальным).
В-третьих, есть сектор туризма (его можно в спешке назвать "диким", но это не совсем так), который предполагает минимальные затраты на само проживание, но несёт в себе большое количество "расходников". Например альпинизм, туризм, вело-туризм. Сомневаюсь, что в компенсацию попадут чеки за шаурму...
В общем, одним словом, если эта инициатива всё-таки дойдёт до стадии законопроекта, эти ребятам (законодателям) придётся основательно попотеть, чтобы сделать идею рабочей.
зы: поначитался достаточно типичных "до народа не дойдёт", что якобы эту льготу будут присваивать себе "верхи"... Вынужден расстроить таких комментаторов: эта льгота/компенсация явно требует каких-то доказательств, т.е. работодателю мало будет предоставить копию приказа об отпуске, нужны как минимум билеты. Так что будет как минимум "требование" предоставить эти ВАШИ личные документы (Вы же не в командировку же едете), и Вы вправе их не давать, а если уж дадите, то явно уточните, что Вам за это будет...
Во-первых, если это будет не как компенсация, а как налоговый вычет, то у него есть свои ограничения — не более суммы налогов уплаченных за отчётный год. Т.Е. чтобы получить 50 тысяч, нужно чтобы ЗП в месяц (целый год) была не ниже 32.051р, т.к. только при таком доходе налоги дойдут до 50 т.р.
Во-вторых, что именно компенсируется? Какого типа документы?
Кто-то может жить в другом краю РФ от предполагаемого места отдыха и потратить гораздо больше, чем 50 т.р. только на одну дорогу. А у кого-то море под боком и упирается в 3-6 часов автобуса, так что нужно найти лишь пристанище (которое часто на морях бывает не совсем легальным).
В-третьих, есть сектор туризма (его можно в спешке назвать "диким", но это не совсем так), который предполагает минимальные затраты на само проживание, но несёт в себе большое количество "расходников". Например альпинизм, туризм, вело-туризм. Сомневаюсь, что в компенсацию попадут чеки за шаурму...
В общем, одним словом, если эта инициатива всё-таки дойдёт до стадии законопроекта, эти ребятам (законодателям) придётся основательно попотеть, чтобы сделать идею рабочей.
зы: поначитался достаточно типичных "до народа не дойдёт", что якобы эту льготу будут присваивать себе "верхи"... Вынужден расстроить таких комментаторов: эта льгота/компенсация явно требует каких-то доказательств, т.е. работодателю мало будет предоставить копию приказа об отпуске, нужны как минимум билеты. Так что будет как минимум "требование" предоставить эти ВАШИ личные документы (Вы же не в командировку же едете), и Вы вправе их не давать, а если уж дадите, то явно уточните, что Вам за это будет...
I'd love to know the money "bar", and not the mythical maximum of this idea ...
Firstly, if it is not as compensation, but as a tax deduction, then it has its own limitations - no more than the amount of taxes paid for the reporting year. THOSE. to get 50 thousand, it is necessary that the monthly salary per month (a whole year) be no lower than 32.051r, because only with such income taxes will reach 50 tr
Secondly, what exactly is compensated? What type of documents?
Someone can live in another region of the Russian Federation from the proposed vacation spot and spend much more than 50 tr only one road. And someone has the sea at his side and rests at 3-6 hours of the bus, so you only need to find a refuge (which is often not quite legal on the seas).
Thirdly, there is the tourism sector (it can be called “wild” in a hurry, but this is not entirely true), which implies minimal living expenses, but carries a large number of “consumables”. For example, mountaineering, hiking, cycling. I doubt that the checks for shawarma will fall into compensation ...
In general, in a word, if this initiative does reach the stage of the bill, these guys (lawmakers) will have to sweat thoroughly to make the idea work.
PS: I got enough of the typical "it won’t reach the people" that the "top" will supposedly appropriate this privilege ... I have to upset such commentators: this privilege / compensation clearly requires some kind of evidence, i.e. it will not be enough for the employer to provide a copy of the vacation order; at least tickets are needed. So there will be at least a “requirement” to provide these YOUR personal documents (you are not going on a business trip), and you have the right not to give them, and if you do, then clearly specify what you will get for it ...
Firstly, if it is not as compensation, but as a tax deduction, then it has its own limitations - no more than the amount of taxes paid for the reporting year. THOSE. to get 50 thousand, it is necessary that the monthly salary per month (a whole year) be no lower than 32.051r, because only with such income taxes will reach 50 tr
Secondly, what exactly is compensated? What type of documents?
Someone can live in another region of the Russian Federation from the proposed vacation spot and spend much more than 50 tr only one road. And someone has the sea at his side and rests at 3-6 hours of the bus, so you only need to find a refuge (which is often not quite legal on the seas).
Thirdly, there is the tourism sector (it can be called “wild” in a hurry, but this is not entirely true), which implies minimal living expenses, but carries a large number of “consumables”. For example, mountaineering, hiking, cycling. I doubt that the checks for shawarma will fall into compensation ...
In general, in a word, if this initiative does reach the stage of the bill, these guys (lawmakers) will have to sweat thoroughly to make the idea work.
PS: I got enough of the typical "it won’t reach the people" that the "top" will supposedly appropriate this privilege ... I have to upset such commentators: this privilege / compensation clearly requires some kind of evidence, i.e. it will not be enough for the employer to provide a copy of the vacation order; at least tickets are needed. So there will be at least a “requirement” to provide these YOUR personal documents (you are not going on a business trip), and you have the right not to give them, and if you do, then clearly specify what you will get for it ...
У записи 1 лайков,
0 репостов.
0 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Денис Гузий
