Друзья, большой найм.
Мы в компании Hawk House Integration делаем прекрасную фантастически гибкую BPM-систему для B2B. Чтобы ее сделать нам нужна куча технических специалистов.
Если быть точным:
Нам нужен бэкенд тимлид на .net
http://hh.ru/vacancy/12695647
Нам нужны хорошие бэкенд разработчики на .net
http://hh.ru/vacancy/12704648
Нам нужны фронтенд тимлиды на .net
http://hh.ru/vacancy/12704793
Нам нужны фронт-енд разработчики на .net
http://hh.ru/vacancy/12704713
Нам нужен QA lead который организует нам полный регресс по одной кнопке
http://hh.ru/vacancy/12704627
Нам нужны люди которые умеют писать автотесты и знают с чем едят C#
http://hh.ru/vacancy/12704768
Еще нам нужны обычные тестеры, которые могут написать тест-кейс и ручками его прогнать
http://hh.ru/vacancy/12704828
Еще нам нужны системные аналитики, которые будут бизнес-требования превращать в понятные таски для разработчиков в джире, но вакансию на хедхантере на эту тему мы пока не разместили (эксклюзив!).
Всего нужно примерно 20-25 человек.
Я понимаю, время сейчас сложное, где-то идут сокращения зарплат, где-то - персонала, царит уныние и т.п. А тут мы нанимаем. Это ж светлое пятно, верно? Верно.
Поэтому очень приветствуются шэры и прочие ретвиты - я бы очень хотел как можно шире разнести благую весть, чтобы встретились два одиночества - наш HR и прекрасный сотрудник.
Мы в компании Hawk House Integration делаем прекрасную фантастически гибкую BPM-систему для B2B. Чтобы ее сделать нам нужна куча технических специалистов.
Если быть точным:
Нам нужен бэкенд тимлид на .net
http://hh.ru/vacancy/12695647
Нам нужны хорошие бэкенд разработчики на .net
http://hh.ru/vacancy/12704648
Нам нужны фронтенд тимлиды на .net
http://hh.ru/vacancy/12704793
Нам нужны фронт-енд разработчики на .net
http://hh.ru/vacancy/12704713
Нам нужен QA lead который организует нам полный регресс по одной кнопке
http://hh.ru/vacancy/12704627
Нам нужны люди которые умеют писать автотесты и знают с чем едят C#
http://hh.ru/vacancy/12704768
Еще нам нужны обычные тестеры, которые могут написать тест-кейс и ручками его прогнать
http://hh.ru/vacancy/12704828
Еще нам нужны системные аналитики, которые будут бизнес-требования превращать в понятные таски для разработчиков в джире, но вакансию на хедхантере на эту тему мы пока не разместили (эксклюзив!).
Всего нужно примерно 20-25 человек.
Я понимаю, время сейчас сложное, где-то идут сокращения зарплат, где-то - персонала, царит уныние и т.п. А тут мы нанимаем. Это ж светлое пятно, верно? Верно.
Поэтому очень приветствуются шэры и прочие ретвиты - я бы очень хотел как можно шире разнести благую весть, чтобы встретились два одиночества - наш HR и прекрасный сотрудник.
Friends, big hiring.
We at Hawk House Integration are making a great, fantastically flexible B2B BPM system. To make it we need a bunch of technical specialists.
To be precise:
We need a .net backend team lead
http://hh.ru/vacancy/12695647
We need good .net backend developers
http://hh.ru/vacancy/12704648
We need .net front-end team leads
http://hh.ru/vacancy/12704793
We need .net front-end developers
http://hh.ru/vacancy/12704713
We need a QA lead that will arrange for us a complete regression by one button
http://hh.ru/vacancy/12704627
We need people who know how to write autotests and know what to eat with C #
http://hh.ru/vacancy/12704768
We also need ordinary testers who can write a test case and run it with pens.
http://hh.ru/vacancy/12704828
We also need system analysts who will turn business requirements into understandable tasks for developers in the jir, but we have not posted a vacancy on the headhunter on this topic yet (exclusive!).
In total, about 20-25 people are needed.
I understand that the time is difficult now, somewhere there are salary cuts, somewhere - personnel, despondency reigns, etc. And here we are hiring. Well this is a bright spot, right? Right.
Therefore, shares and other retweets are very welcome - I would really like to spread the good news as widely as possible so that two loneliness meet - our HR and a wonderful employee.
We at Hawk House Integration are making a great, fantastically flexible B2B BPM system. To make it we need a bunch of technical specialists.
To be precise:
We need a .net backend team lead
http://hh.ru/vacancy/12695647
We need good .net backend developers
http://hh.ru/vacancy/12704648
We need .net front-end team leads
http://hh.ru/vacancy/12704793
We need .net front-end developers
http://hh.ru/vacancy/12704713
We need a QA lead that will arrange for us a complete regression by one button
http://hh.ru/vacancy/12704627
We need people who know how to write autotests and know what to eat with C #
http://hh.ru/vacancy/12704768
We also need ordinary testers who can write a test case and run it with pens.
http://hh.ru/vacancy/12704828
We also need system analysts who will turn business requirements into understandable tasks for developers in the jir, but we have not posted a vacancy on the headhunter on this topic yet (exclusive!).
In total, about 20-25 people are needed.
I understand that the time is difficult now, somewhere there are salary cuts, somewhere - personnel, despondency reigns, etc. And here we are hiring. Well this is a bright spot, right? Right.
Therefore, shares and other retweets are very welcome - I would really like to spread the good news as widely as possible so that two loneliness meet - our HR and a wonderful employee.
У записи 37 лайков,
19 репостов.
19 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Александр Ивлев
