У меня есть идея переплыть Босфор. ⠀ И...

У меня есть идея переплыть Босфор.

И чтобы всё получилось, мне нужно переучиться плавать. Сначала взять дощечку и тренировать ноги. Потом закрепить ноги и тренировать руки. И потом это как-то синхронизировать.

А ещё я недавно пошёл учиться контраварийному вождению. Привык ездить обычно, а здесь нужно учиться заново и делать всё по-другому.

Переучиваться сложнее. Всегда есть момент просадки, когда ты перенастраиваешься на что-то новое.

В бизнесе то же самое. Когда люди идут учиться вебинарам, у них царит хаос. Они как-то продавали, у них как-то получалось. Потом они получают от меня систему. Им нужно наложить эту систему на свой хаос. Затем они дойдут до управляемого хаоса, и дальше у них будет постоянный системный рост.

Никто не готов к просадке и к тому, что не сразу будет получаться идеально. Из-за этого люди не тренируют новые навыки.

Но рост начинается только тогда, когда вы начинаете системно отрабатывать и совершенствовать новые навыки. А людям очень сложно ломать устоявшиеся схемы и модели.

В школе у многих были неприятные ситуации, и нам не хочется, чтобы они повторялись. Никто не хочет быть лохом, все хотят быть гуру. И поэтому люди не берутся за что-то новое.

Если хочешь стабильного роста, нужно учиться чему-то системно, а не надеяться на имеющийся опыт и на то, что в случае чего он поможет достичь результата.

И важно не бояться учиться и в чём-то чувствовать себя непрофессионалом, ведь тогда перед вами откроются новые дороги, ведущие к ещё большим успехам.
I have an idea to swim across the Bosphorus.

And for everything to work out, I need to retrain to swim. First, take a plank and train your legs. Then fix your legs and train your arms. And then somehow synchronize it.

And I also recently went to study counter-accident driving. I got used to driving usually, but here you need to learn again and do everything differently.

It's harder to retrain. There is always a moment of drawdown when you readjust to something new.

It's the same in business. When people go to study webinars, they are in chaos. They somehow sold, they somehow succeeded. Then they get the system from me. They need to impose this system on their chaos. Then they will come to controlled chaos, and then they will have constant systemic growth.

No one is ready for a drawdown and for something that will not immediately turn out perfect. Because of this, people don't train new skills.

But growth only begins when you begin to systematically practice and improve new skills. And people find it very difficult to break the established schemes and models.

At school, many had unpleasant situations, and we do not want them to be repeated. Nobody wants to be a sucker, everyone wants to be a guru. And that's why people don't take on something new.

If you want stable growth, you need to learn something systematically, and not rely on existing experience and the fact that if something happens, it will help you achieve a result.

And it is important not to be afraid to study and somehow feel like a non-professional, because then new roads will open up in front of you, leading to even greater success.
У записи 35 лайков,
2 репостов,
1557 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Валерий Морозов

Понравилось следующим людям