Главная задача - понять "зачем"
Сегодня было последнее занятие по наставничеству. Обсуждали очень важные вопросы: построение команды и вопрос "зачем". "Зачем это все?" - конечно важнее, поскольку распаковывает сразу все под-уровни в четкую структуру.
Но и вопрос команды тоже актуален. Как собрать вместе таких людей, которые закроют вопросы продаж, продукта и управления? Где найти трех китов, которые не дадут бизнесу развалиться в момент активного роста? В который раз осознал, что нужно брать на работу только профессионалов, которые полностью закроют целое направление.
Костя рассказывал, как они нашли антикризисного управляющего из Кока-Колы, который перешел к ним с позиции 800 т.р. на временную позицию в 150 т.р. потому что ему было интересно.
А вопрос "зачем"... он актуален для меня до сих пор.
1. 800 тыс. за 2 месяца на фотосалонах, полиграфии, знаниях или чем-то другом
Сегодня выполнили один заказ, еще два в процессе. По сарафану пошли новые лиды с интересными проектами. Назначили встречи.
Запустили две акции. 22 декабря будем праздновать Новый Год в фотосалоне: нашли ведущего, организовываем розыгрыш и раздачу подарков. Интересно, что из этого получится, тем более все организовывается без моего участия.
Сегодня сделал первые шаги по работе с нашей базой, в которой уже порядка 2000 клиентов. Завтра надо будет отдать ее на систематизацию и сегментацию, чтобы выделить в ней срезы, с каждым из которых выстроить стратегию работы на год вперед (составить календарь потребностей). База - это наше все. Также возникло понимание, что нужно переходить на CRM-систему, заводить карточки клиентов, ну и так далее.
Также провожу курс на систематизацию процессов в фотосалоне. Переходим на четкие ежедневные отчеты с показателями. Надо бы ввести штрафы и поощрения, встроив их в систему. После НГ поднимаем цены и делаем специальные условия для постоянных клиентов, пора переходить в другой ценовой сегмент.
Нашли двух людей, которые помогут выйти на государственные и не государственные тендеры по полиграфии. Интересно побороться за заказы с чеками от 100 т.р. И вообще осознал, что мелкие заказы до 50 тыс. брать не комильфо. Так я никогда не выйду на новый уровень.
2. Купить телефон и настроить там навигатор, слушать классику в машине
Как мне надоело нюхать этот вонючий омыватель! Посоветуйте нормальную жидкость для мытья стекол!
3. Снять классную квартиру в Москве и жить там с девушкой
Цель достигнута
4. 1 приятность для себя в день
Я кайфую за рулем, если не воняет этот долбаный омыватель.
5. Найти наставника, обучение у которого выведет меня на уровень 500к в декабре
Их не надо искать, они формируются вокруг путем материализации и смены круга общения :)
6. Уделять внимание родным, заботиться о них, 1 поступок в день
Сегодня очень классно пообщались с Кристианой!
7. Осознанный день, оставаться в покое минимум 15 минут в день
Остался в покое на полтора часа, когда выключил будильник.
8. Ложиться спать до 12, вставать до 9
Выполнено!
9. Оборудовать офис в Москве и работать там с командой
На январь.
10. Основать первую "Деревню знаний": еженедельные публичные выступления
На январь.
Сегодня было последнее занятие по наставничеству. Обсуждали очень важные вопросы: построение команды и вопрос "зачем". "Зачем это все?" - конечно важнее, поскольку распаковывает сразу все под-уровни в четкую структуру.
Но и вопрос команды тоже актуален. Как собрать вместе таких людей, которые закроют вопросы продаж, продукта и управления? Где найти трех китов, которые не дадут бизнесу развалиться в момент активного роста? В который раз осознал, что нужно брать на работу только профессионалов, которые полностью закроют целое направление.
Костя рассказывал, как они нашли антикризисного управляющего из Кока-Колы, который перешел к ним с позиции 800 т.р. на временную позицию в 150 т.р. потому что ему было интересно.
А вопрос "зачем"... он актуален для меня до сих пор.
1. 800 тыс. за 2 месяца на фотосалонах, полиграфии, знаниях или чем-то другом
Сегодня выполнили один заказ, еще два в процессе. По сарафану пошли новые лиды с интересными проектами. Назначили встречи.
Запустили две акции. 22 декабря будем праздновать Новый Год в фотосалоне: нашли ведущего, организовываем розыгрыш и раздачу подарков. Интересно, что из этого получится, тем более все организовывается без моего участия.
Сегодня сделал первые шаги по работе с нашей базой, в которой уже порядка 2000 клиентов. Завтра надо будет отдать ее на систематизацию и сегментацию, чтобы выделить в ней срезы, с каждым из которых выстроить стратегию работы на год вперед (составить календарь потребностей). База - это наше все. Также возникло понимание, что нужно переходить на CRM-систему, заводить карточки клиентов, ну и так далее.
Также провожу курс на систематизацию процессов в фотосалоне. Переходим на четкие ежедневные отчеты с показателями. Надо бы ввести штрафы и поощрения, встроив их в систему. После НГ поднимаем цены и делаем специальные условия для постоянных клиентов, пора переходить в другой ценовой сегмент.
Нашли двух людей, которые помогут выйти на государственные и не государственные тендеры по полиграфии. Интересно побороться за заказы с чеками от 100 т.р. И вообще осознал, что мелкие заказы до 50 тыс. брать не комильфо. Так я никогда не выйду на новый уровень.
2. Купить телефон и настроить там навигатор, слушать классику в машине
Как мне надоело нюхать этот вонючий омыватель! Посоветуйте нормальную жидкость для мытья стекол!
3. Снять классную квартиру в Москве и жить там с девушкой
Цель достигнута
4. 1 приятность для себя в день
Я кайфую за рулем, если не воняет этот долбаный омыватель.
5. Найти наставника, обучение у которого выведет меня на уровень 500к в декабре
Их не надо искать, они формируются вокруг путем материализации и смены круга общения :)
6. Уделять внимание родным, заботиться о них, 1 поступок в день
Сегодня очень классно пообщались с Кристианой!
7. Осознанный день, оставаться в покое минимум 15 минут в день
Остался в покое на полтора часа, когда выключил будильник.
8. Ложиться спать до 12, вставать до 9
Выполнено!
9. Оборудовать офис в Москве и работать там с командой
На январь.
10. Основать первую "Деревню знаний": еженедельные публичные выступления
На январь.
The main task is to understand "why"
Today was the last mentoring session. They discussed very important issues: team building and the question "why". "Why is this all?" - of course more important, since it unpacks all sub-levels at once into a clear structure.
But the question of the team is also relevant. How do you get people together to cover sales, product and management issues? Where can you find the three whales that will prevent your business from falling apart at a time of active growth? Once again I realized that it was necessary to hire only professionals who would completely cover the whole area.
Kostya told how they found an anti-crisis manager from Coca-Cola, who passed to them from the position of 800 tr. for a temporary position of 150 tr. because he was interested.
And the question "why" ... it is still relevant to me.
1.800 thousand in 2 months at photo shops, printing, knowledge or something else
Today we have completed one order, two more in the process. New leads with interesting projects have gone on the sundress. We made appointments.
We launched two promotions. On December 22, we will celebrate the New Year in the photo studio: we have found a presenter, we are organizing a drawing and distribution of gifts. I wonder what will come of it, especially since everything is organized without my participation.
Today I took the first steps to work with our database, which already has about 2000 clients. Tomorrow it will be necessary to send it to systematization and segmentation in order to highlight the sections in it, with each of which to build a strategy for the year ahead (draw up a calendar of needs). The base is our everything. There was also an understanding that you need to switch to a CRM system, get customer cards, and so on.
I also teach a course on the systematization of processes in the photo salon. Moving on to clear daily reports with indicators. It would be necessary to introduce penalties and incentives, building them into the system. After NG, we raise prices and make special conditions for regular customers, it's time to move to another price segment.
We found two people who will help to enter state and non-state tenders for printing. It is interesting to compete for orders with receipts from 100 tr. In general, I realized that taking small orders up to 50 thousand is not comme il faut. This way I will never go to the next level.
2. Buy a phone and set up a navigator there, listen to classics in the car
How tired I am of sniffing that stinking washer! Advise a normal glass cleaner!
3. Rent a cool apartment in Moscow and live there with a girl
Goal achieved
4.1 pleasure for yourself per day
I get high driving if the fucking washer doesn't stink.
5. Find a mentor whose training will bring me to the 500k level in December
You don't need to look for them, they are formed around by materialization and changing the circle of communication :)
6. Pay attention to family members, take care of them, 1 act per day
Today we had a very cool chat with Kristiana!
7. Mindful day, stay calm for at least 15 minutes a day
Remained alone for an hour and a half when I turned off the alarm.
8. Go to bed before 12, get up before 9
Performed!
9. Equip an office in Moscow and work there with a team
For January.
10. Establish the first "Knowledge Village": weekly public speaking
For January.
Today was the last mentoring session. They discussed very important issues: team building and the question "why". "Why is this all?" - of course more important, since it unpacks all sub-levels at once into a clear structure.
But the question of the team is also relevant. How do you get people together to cover sales, product and management issues? Where can you find the three whales that will prevent your business from falling apart at a time of active growth? Once again I realized that it was necessary to hire only professionals who would completely cover the whole area.
Kostya told how they found an anti-crisis manager from Coca-Cola, who passed to them from the position of 800 tr. for a temporary position of 150 tr. because he was interested.
And the question "why" ... it is still relevant to me.
1.800 thousand in 2 months at photo shops, printing, knowledge or something else
Today we have completed one order, two more in the process. New leads with interesting projects have gone on the sundress. We made appointments.
We launched two promotions. On December 22, we will celebrate the New Year in the photo studio: we have found a presenter, we are organizing a drawing and distribution of gifts. I wonder what will come of it, especially since everything is organized without my participation.
Today I took the first steps to work with our database, which already has about 2000 clients. Tomorrow it will be necessary to send it to systematization and segmentation in order to highlight the sections in it, with each of which to build a strategy for the year ahead (draw up a calendar of needs). The base is our everything. There was also an understanding that you need to switch to a CRM system, get customer cards, and so on.
I also teach a course on the systematization of processes in the photo salon. Moving on to clear daily reports with indicators. It would be necessary to introduce penalties and incentives, building them into the system. After NG, we raise prices and make special conditions for regular customers, it's time to move to another price segment.
We found two people who will help to enter state and non-state tenders for printing. It is interesting to compete for orders with receipts from 100 tr. In general, I realized that taking small orders up to 50 thousand is not comme il faut. This way I will never go to the next level.
2. Buy a phone and set up a navigator there, listen to classics in the car
How tired I am of sniffing that stinking washer! Advise a normal glass cleaner!
3. Rent a cool apartment in Moscow and live there with a girl
Goal achieved
4.1 pleasure for yourself per day
I get high driving if the fucking washer doesn't stink.
5. Find a mentor whose training will bring me to the 500k level in December
You don't need to look for them, they are formed around by materialization and changing the circle of communication :)
6. Pay attention to family members, take care of them, 1 act per day
Today we had a very cool chat with Kristiana!
7. Mindful day, stay calm for at least 15 minutes a day
Remained alone for an hour and a half when I turned off the alarm.
8. Go to bed before 12, get up before 9
Performed!
9. Equip an office in Moscow and work there with a team
For January.
10. Establish the first "Knowledge Village": weekly public speaking
For January.
У записи 3 лайков,
0 репостов.
0 репостов.
Эту запись оставил(а) на своей стене Кирилл Скрыль
