Проводим огромное количество собеседований каждый день. Заметила, что чем больше человек не подходит на вакансию, тем больше у него вопросов и запросов :)
We conduct a huge number of interviews every day. I noticed that the more a person is not suitable for a vacancy, the more questions and requests he has :)
У записи 23 лайков,
0 репостов,
685 просмотров.
0 репостов,
685 просмотров.
Эту запись оставил(а) на своей стене Наталья Павлова
